Nathan tiene tres hijos. No consume productos de tabaco. Tanto él como sus hijos se realizan sus exámenes físicos anuales y utilizan médicos y farmacias dentro de la red para su atención. Este es un año difícil, lleno de problemas de salud continuos, lesiones y medicamentos.
Echemos un vistazo…
Todos se hacen sus exámenes físicos y los niños reciben sus vacunas.
$150 por visita x 4
¡100% pagado por la empresa!
Nathan consulta a un especialista dos veces por una afección persistente. Recibe una receta de una marca preferida nueva para ayudarlo a controlarla mejor. La surte una vez en la farmacia y luego cambia al servicio de pedido por correo por el resto del año.
$250 por visita x 2
$700 marca preferida x 1
$500 marca preferida por correo x 3
Nathan lleva a su hija al médico para renovar su medicamento para las alergias y utiliza el servicio de pedidos por correo para surtir la receta.
Visita de $150 x 1
Pedido por correo de genérico de $20 x 1
Todos los niños se enferman un par de veces. En cada ocasión, reciben varias recetas genéricas para ayudarles a mejorar. Surten cada receta en la farmacia.
Visita de $150 x 6
Genérico de $25 x 12
Este es el año de las lesiones deportivas en casa de Nathan. Acumulan tres visitas a urgencias y tres radiografías en centros externos.
$200 por visita x 3
$125 por radiografía x 3
El hijo de Nathan necesita una cirugía para reparar una lesión grave en la rodilla. Durante su recuperación, le recetan tres medicamentos genéricos que él compra en la farmacia.
cirugía de $12,500
3 genéricos de $25
Su hijo también debe realizar fisioterapia durante unos meses después de la cirugía.
$150 por visita x 6
Nathan ha incurrido en un total de $19,120 en gastos. Ahora, veamos qué plan habría sido mejor para Him.
en gastos totales
Nathan ha estado pagando por cobertura médica de His nómina también y contribuyendo a His HSA en esos planes. Lo añadiremos.
En los planes HSA, Nathan cumple con el deducible y luego paga el coseguro por su atención. En el plan Copay PPO, paga copagos por la mayor parte de su atención.
Y el ganador es...
Para obtener más información sobre los planes médicos de LSC, consulte la Guía electrónica de beneficios. Recuerde que esto es un ejemplo; sus costos reales pueden variar.